Академия наук Республики Татарстан

Результаты итогового тестирования заместителей директоров показали достаточно высокий уровень владения ими аналитическими, прогностическими, коммуникативными компетенциями.

Центром повышения квалификации Академии наук РТ были реализованы две программы: «Менеджмент в образовании: эффективное управление ресурсами образовательной организации», «Профессиональная компетентность заместителя директора по учебно-воспитательной работе: от качества управления к качеству образования» с 25 сентября по 6 октября 2023 года в очно-заочной форме с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.

В рамках повышения квалификации были рассмотрены следующие вопросы:

· нормативно-правовое регулирование образования в Российской Федерации;

· государственная политика в сфере образования. Приоритетные направления развития образования в 2023-2024 учебном году;

· содержательные и организационные аспекты введения и реализации обновленных ФГОС общего образования и переход на федеральные основные образовательные программы.

· эффективное управление ресурсами ОО;

· деятельность администрации ОО по управлению качеством образовательных результатов разных категорий обучающихся (низко и высокомотивированными (одаренными) детьми, детьми с ОВЗ);

· организация инклюзивного образования детей с ограниченными возможностями здоровья и детей-инвалидов в ОО.

· роль заместителя директора по УВР по организации работы по профилактике деструктивного поведения среди подростков и молодежи;

· обеспечение безопасности образовательных организаций. Психологическая безопасность ОО.

В рамках реализации программы слушатели прошли стажировки «Эффективное управление ресурсами образовательной организации» на базе МБОУ «Многопрофильный лицей № 187» и «Управление формированием единого образовательного пространства как гарантия качества обучения и воспитания» на базе МБОУ «Гимназия № 175» Советского района города Казани.

Слушатели отметили высокий уровень организации обучения и профессионализм преподавателей, возможность применения предоставленного материала в практической работе.

Всем слушателям, успешно прошедшим обучение, открыт доступ в системе «Электронное образование» для прохождения посткурсового мониторинга и получения удостоверения о повышении квалификации в электронном виде.

Отзывы слушателей:

«Занятия были информативными, полезными и интересными. Понравился подход лекторов к изложению материала. Мы получили много действительно нужной, актуальной и практически значимой информации. Спасибо!» (А.Н. Яблонская, заместитель директора по УР Лицей № 187 Советского района г.Казани);

«Инновационные и продвинутые методы работы были вчера представлены в лицее № 185 и гимназии № 175, что, несомненно, вызывает интерес. Приемы образовательных технологий взяты в свое методическое портфолио. Спасибо большое Вам за организацию стажировок!!! С уважением, Елена Шимановская, г.Заинск»;

«Многоуважаемые наши кураторы – Лилия Фануровна, Ануза Мидхатовна, Рузалия Ахатовна! Выражаем Вам искреннюю признательность за организацию и проведения КПК. Мы получили не только массу полезных знаний и информации, которые безусловно будут использованы в работе, но и положительные эмоции от общения с Вами и высококвалифицированными лекторами. Понравился режим очно-заочного формата – удобная платформа дистанционного этапа обучения и высокопродуктивная в рамках оффлайн. А аккордом симфонии стала фронтальная стажировка- щедрый бонус по обмену передового опыта. Мы желаем Вам здоровья, удовлетворения своей деятельностью, оставайтесь и впредь с нами на связи, будьте по-прежнему на «гребне волны»), поддерживайте методическим контентом, приглашайте на тематические мероприятия и дальнейшего развития и процветания вашему дружному триединству! С благодарностью, ваши завучи-курсанты».